שנים שעובדי פרוטרום סובלים וטוב שהולכים לקראתם ולו במעט.

טוב שמצאו פתרון לאותם עובדים

[color=darkblue][b][size=150]המדינה תממן פנסיה לשנתיים לעובדי פרוטרום לשעבר

השג להסתדרות: העובדים לשעבר של מפעל תעשיות אלקטרוכימיות בעכו שנסגר יקבלו פנסיה מהמדינה למשך שנתיים ההסתדרות והאוצר הגיעו להסדר.[/size]

יו"ר אגף הפנסיה בהסתדרות, עו"ד דורית טנא-פרצ'יק, וסגן החשב הכללי באוצר, אילן לוין, הגיעו להסדר לפיו יקבלו 40 עובדים, שעבדו במפעל "תעשיות אלקטרוכימיות בעכו", פנסיית נכות מתקציב המדינה, עם הגיעם לגיל 65 ועד גיל 67. המפעל נסגר בשנת 2003 לאחר שנכנס להליכי פירוק, בהחלטת ביהמ"ש המחוזי בחיפה.
אלי קרן עבד במפעל תעשיות אלקטרוכימיות בעכו משנת 1971 ועד לסוף שנת 2003, במשך 32 שנים. קרן החל לקבל פנסיית נכות מחברת הביטוח מגדל מתחילת שנת 2004. אלא, שבשלב מסוים, נמסר לו על-ידי חברת הביטוח, כי עם הגיעו לגיל 65, הגם שבפועל לא יחול, ככל הנראה, שום שיפור במצבו הרפואי, הוא לא יוכל לקבל פנסיית נכות. הוא יהיה זכאי לקבל מקרן הפנסיה בה הוא מבוטח פנסיית זיקנה רק עם הגיעו לגיל 67 וזאת בשל העלאת גיל הפרישה על-ידי הממשלה בחוק. קרן ועוד 40 עובדים מסוגו נותרו חסרי פנסיה במשך שנתיים: מגיל 65 עד 67.

בעקבות פנייתו של קרן ליו"ר ההסתדרות במרחב גליל מערבי, אשר שמואלי, החל הטיפול בעניינם של העובדים. שמואלי פנה למנהל מינהלת הגימלאות במשרד האוצר בבקשה לסייע לעובדים אלה, אשר אין להם כל מעסיק ממנו יוכלו לבקש את התשלום. הפנייה נענתה בשלילה והוסבר כי מר קרן וחבריו לא זכאים לתשלום פנסייה מתקציב המדינה, שכן הם אינם נמנים עם הפורשים המוקדמים העומדים בקריטריונים שנקבעו.

לאחר התערבותה של עו"ד דורית טנא-פרצ'יק, יו"ר אגף הפנסיה, הביטוח ושוק ההון, הודיע אתמול סגן החשב הכללי במשרד האוצר, מר אילן לוין, כי משרד האוצר מקבל את בקשת ההסתדרות וגם הפורשים הנכים ממפעל תעשיות אלקטרוכימיות שפורק, יהיו זכאים לפנסיה מתקציב המדינה עד הגיעם לגיל 67.

עו"ד דורית טנא-פרצ'יק אמרה, כי: "הבעיות הקשות שנוצרו כתוצאה מהעלאת גיל הפרישה באופן חד-צדדי על-ידי משרד האוצר בזמנו, צצות לאט לאט. לצערי, העובדים שנתקלים בבעיות הם בדרך כלל מבוגרים או חולים ובוודאי אינם מסוגלים בכוחות עצמם למצוא פתרונות ואנו מנסים למצוא פתרונות עבורם".[/b][/color]
http://www.nfc.co.il/Archive/001-D-128741-00.html?tag=18-40-50